近日，朱仙莊礦一名管理干部因未嚴(yán)格執(zhí)行跟帶班制度，被組織召回。這是該礦強化作風(fēng)建設(shè)的一個縮影。
該礦始終堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，對紀(jì)律松散、有令不行、有禁不止的單位和個人，見人見事，公開曝光，切實做到查處一個、教育一片，以更大力度、更實舉措，推動干部作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。建立健全《朱仙莊煤礦管技人員召回管理辦法》《關(guān)于強化管技人員工作落實考核的通知》等多項規(guī)章制度，進(jìn)一步明確會風(fēng)會紀(jì)、干部帶班職責(zé)和勞動紀(jì)律。要求管技人員必須按規(guī)定完成月度下井?dāng)?shù)、跟帶班數(shù)，否則當(dāng)月執(zhí)行地面工資；認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)場交接班、班中“三匯報”制度，否則取消當(dāng)班下井到工。規(guī)定凡出現(xiàn)空班、漏班的責(zé)任人一律予以組織召回；嚴(yán)格落實干部周末留勤值守制度，對檢查出的問題按相關(guān)制度進(jìn)行問責(zé)并通報。
該礦認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于開展煤礦安全生產(chǎn)“打假”專項行動的通知》《關(guān)于加強“11種隱患人”管理的通知》等文件通知，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)安全規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度和措施，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)相關(guān)操作規(guī)程，堅決做到不安全不生產(chǎn)。全面加強特殊地段、特殊時間、特殊人群等安全管理，緊緊抓住頂板、瓦斯、防火、運輸、煤眼等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，分地段、分步驟開展專項隱患排查整治活動。認(rèn)真落實每周集體上崗排查、系統(tǒng)專項排查、科區(qū)自查、職能科室動態(tài)巡查等隱患排查，將安全隱患消滅于萌芽狀態(tài)，防患于未然。把“嚴(yán)”字內(nèi)化于心、外化于行，做到剛性規(guī)定剛性執(zhí)行，杜絕“好人主義”，從嚴(yán)、從重處罰違紀(jì)行為，不放過任何事故征兆，不留下任何安全隱患，真正做到防患于未然，不斷營造求真務(wù)實、真抓實干的良好氛圍，引導(dǎo)全礦管理干部把心思用在干事創(chuàng)業(yè)上，把精力投到狠抓落實上。
（撰稿：王莽 審核：劉偉 責(zé)編：梁尚文）
