走，看電影去！4月1日晚7:00，綜采一區(qū)幾名休班的職工晚飯后，相約來到礦開放式黨校，觀看正在播放的電影《狙擊手》。封閉管理，職工下班、休班到哪去，業(yè)余生活怎么安排？該礦在正常開放“馨臨情渙家園”、室內體育場，讓職工學習、健身的基礎上，充分利用開放式黨校，開展“露天電影展”，每天晚上7點到9點播放，職工不出礦門就能欣賞到一些國內外經典“大片”。

送上門的思想工作

新入住職工居住環(huán)境怎么樣，還有哪些困難？帶著這些問題，該礦19家基層黨支部書記紛紛行動起來，堅持每天一次深入到職工宿舍，了解實際情況，聽取職工意見建議，實打實幫助解決問題。4月1日，由于10名需要搬入礦內居住的職工早班下井，機電科黨支部書記帶著科里沒下井的部分黨員和干部，把這些職工的床鋪、生活用品等搬入宿舍。修護準備區(qū)支部書記到職工宿舍與新搬入職工談心，現場宣傳疫情防控新規(guī)定，提醒職工注意宿舍防火，嚴格執(zhí)行禁酒令。

餐補＋免費飯盒

為保障疫情防控期間職工就餐，經礦研究，給留宿職工發(fā)放用餐補助券，標準為每人每天20元。出臺了專門的餐補卷發(fā)放使用制度，紀委、工會、物業(yè)公司、經營管理部進行監(jiān)督和日常管理。同時，為減少聚集，還為每一名職工提供了免費飯盒，提倡職工打回宿舍就餐，最大限度阻斷疫情傳播。（撰稿：劉輝 賈亞明 審核：韋超）

“當前疫情防控形勢異常嚴峻，疫情病例就發(fā)生在我們身邊，主動實行封閉管控，目的就是要堅決阻斷疫情蔓延傳播，保障精煤主戰(zhàn)場平穩(wěn)生產……”4月1日，臨選廠特殊時期疫情防控宣講團紛紛深入基層一線、走進車間班前會，宣傳宣講廠區(qū)疫情防控封閉管理措施，現場與職工面對面解疑釋惑。

該廠是淮北礦業(yè)集團精煤戰(zhàn)略的主戰(zhàn)場，擔負著入洗周邊10余對礦井原煤的精煤生產任務。一旦廠區(qū)發(fā)生疫情停止生產，周邊礦井原煤將無法入洗，給集團公司帶來不可彌補的損失，抓好疫情防控、保障安全生產成為該廠當前工作的重中之重。該廠結合廠區(qū)工作實際，精準施策，克服困難，從準封閉管理升級實行封閉管理，全力打贏這場疫情防控戰(zhàn)役。

該廠及時做好封閉管控期間的職工思想穩(wěn)定工作，廠領導與機關職能部門負責人下沉基層車間班前會，開展疫情期間形勢任務宣講。做到三個講清，即講清形勢、講清政策、講清紀律，把當前疫情形勢、集團公司疫情防控工作視頻會精神、疫情防控4號令、疫情防控期間職工工資待遇執(zhí)行政策及臨選廠階段性封閉廠區(qū)管控方案等向職工講明說透，教育引導職工看清形勢、明確任務、吃透政策、領會精神，攜手抗疫，助力企業(yè)發(fā)展。

封閉管控期間，該廠為讓留崗職工住得好、吃得好，安排物資管理部做好防疫物資和生活物資保障，連夜采購留廠人員所需的床上“三件套”、被子、棕墊等物品，及時分發(fā)到留崗所需人員手上，保障所有留崗人員都能夠溫暖住宿。安排食堂提前采購備足所需食材，每天定點配送新鮮蔬菜，進廠前嚴格執(zhí)行消殺制度。食堂在增加飯菜花樣品種的同時，還為職工提供水果等，讓職工開心就餐。

封閉管控期間，該廠還將適時組織職工觀看紅色電影，積極開展“投沙包”“投球入筐”“一轉到底”趣味活動、男女排球賽等健康有益的文化活動。同時加大對職工的心理關愛，將利用“心理咨詢室”，邀請國家二級心理咨詢師、廠煤炭管理部職工時金環(huán)現場為大家進行心理減壓輔導，疏導職工情緒。組織女工協(xié)安員為職工縫補工作服、釘扣子等，想方設法為職工服務好。保障留廠職工生活舒心、工作順心、家庭放心。（撰稿：石啟元 審核：吳宗二 ）

（責編：梁尚文）