根據(jù)團(tuán)中央、團(tuán)省委關(guān)于開(kāi)展基層團(tuán)組織書(shū)記述職評(píng)議工作要求，1月14日，淮北礦業(yè)集團(tuán)召開(kāi)2022年度直屬單位團(tuán)組織書(shū)記述職評(píng)議考核會(huì)議，聽(tīng)取部分直屬單位團(tuán)組織書(shū)記抓團(tuán)的建設(shè)述職報(bào)告，交流工作經(jīng)驗(yàn)，查找差距不足，強(qiáng)化問(wèn)題整改，切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)組織書(shū)記主責(zé)主業(yè)意識(shí)，進(jìn)一步壓緊壓實(shí)從嚴(yán)治團(tuán)責(zé)任，促進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)全面進(jìn)步，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。
會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了黨的二十大精神和習(xí)近平總書(shū)記二〇二三年新年賀詞。采取現(xiàn)場(chǎng)和書(shū)面相結(jié)合的方式，對(duì)46家直屬單位團(tuán)組織書(shū)記抓團(tuán)的建設(shè)工作進(jìn)行述職評(píng)議考核。10家團(tuán)組織書(shū)記采用PPT展示和個(gè)人陳述相結(jié)合的方式進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)。集團(tuán)團(tuán)委負(fù)責(zé)人對(duì)述職單位工作進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)，并就抓好下一步共青團(tuán)工作提出要求。
會(huì)議指出，過(guò)去一年，各級(jí)團(tuán)組織圍繞集團(tuán)“567”總體部署，以黨建帶團(tuán)建和“青”字號(hào)品牌建設(shè)為抓手，在青年思想引領(lǐng)、青年崗位建功、服務(wù)青年成長(zhǎng)和全面從嚴(yán)治團(tuán)等方面做了大量扎實(shí)有效的工作，但也不同程度地存在“三多三少三不足”的問(wèn)題與差距。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，新年新征程，新春新氣象，礦區(qū)共青團(tuán)干部要圍繞中心大局，牢固樹(shù)立“主責(zé)主業(yè)”“爭(zhēng)先進(jìn)位”“服務(wù)青年”的“三種意識(shí)”，持續(xù)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落地。各級(jí)團(tuán)組織書(shū)記要注重學(xué)習(xí)提高，著力提升組織協(xié)調(diào)、落實(shí)執(zhí)行、創(chuàng)新創(chuàng)造的“三種能力”，不斷提高自身業(yè)務(wù)能力與綜合素質(zhì)，提升共青團(tuán)服務(wù)青年、服務(wù)大局的工作水平。各級(jí)團(tuán)組織要聚焦全面提升，堅(jiān)持做到抓好思想引領(lǐng)、抓好自身建設(shè)、抓好品牌創(chuàng)建的“三個(gè)抓好”，打造具有本單位特色的團(tuán)建工作品牌，全面提升基層團(tuán)建工作水平，在淮北礦業(yè)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐中創(chuàng)造不負(fù)時(shí)代、不負(fù)韶華的青春業(yè)績(jī)。
會(huì)議對(duì)團(tuán)組織書(shū)記抓團(tuán)建工作在線評(píng)議相關(guān)事宜進(jìn)行了說(shuō)明。集團(tuán)團(tuán)委兼職副書(shū)記、各直屬團(tuán)組織書(shū)記、集團(tuán)公司“百名英才”“十佳畢業(yè)生”等優(yōu)秀團(tuán)員青年代表參加會(huì)議。
（撰稿：?jiǎn)虝r(shí)慶 審核：魯根 責(zé)編：梁尚文）
