祁南礦堅(jiān)持“以人為本”和“群眾利益無(wú)小事”的原則，從細(xì)節(jié)抓起，將關(guān)心關(guān)愛(ài)職工落到實(shí)處，讓職工真正感受到礦井的溫度，讓職工有家、有愛(ài)、有溫暖。
暖心鏡頭一：食堂加熱墊溫暖每一口餐食
“礦上想得太周到了，知道我們下班晚，不僅給我們預(yù)留了喜歡的飯菜，還特地安裝了飯菜加熱墊，不用再回鍋等候，熱乎的飯菜隨到隨吃。”綜采一區(qū)職工陳俊偉在微信朋友圈發(fā)的消息引來(lái)無(wú)數(shù)點(diǎn)贊。讓職工頓頓吃上“滿意餐”，是該礦食堂每天“使命必達(dá)”的任務(wù)，針對(duì)冬季降溫后飯菜易涼的問(wèn)題，該礦在食堂窗口配備了飯菜加熱墊，保證每班職工下班后都能立刻吃上熱乎飯。同時(shí)該礦對(duì)后廚菜品制作過(guò)程、餐飲服務(wù)人員服務(wù)態(tài)度、環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行日常監(jiān)督，特別是加強(qiáng)在凌晨時(shí)段的熱菜供應(yīng)和質(zhì)量進(jìn)行重點(diǎn)檢查，滿足職工的就餐需求，確保讓每一位職工都吃得滿意。
暖心鏡頭二：洗浴烘干兩不誤，省時(shí)又省心
“洗完澡膠靴就烘干了，真方便，這衣裳穿身上還熱乎呢，真舒坦?！眲倓偵木蜻M(jìn)一區(qū)技術(shù)員劉誠(chéng)邊穿衣服邊洋洋得意的說(shuō)?！笆堑模詮牡V上建了衣物烘干室，衣服干了、靴子暖了、臭味沒(méi)了、干活也有勁了，媳婦再也不用擔(dān)心我著涼啦，哈哈哈！”同在換衣服的綜采三區(qū)隊(duì)長(zhǎng)尹成芳風(fēng)趣地答道。采掘一線勞動(dòng)強(qiáng)度大，井下職工作業(yè)多是大汗淋漓，內(nèi)衣總是濕乎乎的；有時(shí)連外套、靴子都會(huì)濕透。為解決這個(gè)問(wèn)題，該礦對(duì)職工澡堂進(jìn)行改造升級(jí)，建成經(jīng)濟(jì)、實(shí)用、安全、高效的衣物烘干房。烘干房實(shí)行“自存自取”的管理方式，設(shè)有編號(hào)，放置有膠靴烘干機(jī)，烘干衣架，在線溫度、煙霧監(jiān)測(cè)報(bào)警，每天專人值守清掃，為職工群眾提供貼心的服務(wù)和星級(jí)的保障。現(xiàn)今，許多職工升井以后都會(huì)將衣服和毛巾放到烘干室內(nèi)烘干，暖和干爽的衣物深深地溫暖了職工的心。
暖心鏡頭三：小小微信群 服務(wù)暖人心
“北樓職工公寓322室空調(diào)打不開(kāi)，麻煩幫忙修一下?！薄昂玫?，宿舍留個(gè)人，馬上過(guò)去?！薄蜷_(kāi)職工宿舍微信群，從修理空調(diào)、門窗，到宿舍需要添補(bǔ)物品等，這些問(wèn)題一一及時(shí)得到回復(fù)處理。在職工宿舍微信群里，一句句簡(jiǎn)潔明了的回復(fù)，一個(gè)個(gè)迅速解決的問(wèn)題，充分展現(xiàn)了該礦對(duì)職工生活的關(guān)心和照顧。微信群中，大家互相交流著礦井的最新動(dòng)態(tài)，發(fā)送著一句句安全提醒，分享著彼此的喜怒哀樂(lè)。有人分享了一則新的政策，有人發(fā)布了一條新的職工福利，有人分享了礦山的趣事。微信群就像一個(gè)繁忙而有序的社區(qū)，每個(gè)人都在為祁南礦的生活增添色彩。小小的微信群連接著每一位住礦職工，點(diǎn)點(diǎn)星火，匯聚成炬，散發(fā)著光和熱。在這個(gè)溫馨的群體里，每個(gè)人都是彼此的依靠，共同譜寫著礦井未來(lái)發(fā)展的新篇章。
（審核：黃慶慶 責(zé)編：何東方）
