一直以來，許疃礦堅(jiān)持“安全發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、綠色發(fā)展、和諧發(fā)展”的思想，積極推動(dòng)礦井文明建設(shè)，讓文明創(chuàng)建、文明行為成為礦山的最好“名片”。
理念引領(lǐng)，文明創(chuàng)建持續(xù)發(fā)力。該礦將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為中心組、干部理論學(xué)習(xí)必須內(nèi)容，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，把建設(shè)安全高效文明和諧美好礦井作為礦井發(fā)展建設(shè)目標(biāo)。積極開展井上下立體式文明創(chuàng)建，先后制定《井下十條禁令》《許疃煤礦地面文明環(huán)境創(chuàng)建推進(jìn)方案》等文明創(chuàng)建辦法，井上下同步推進(jìn)文明創(chuàng)建工作。
規(guī)范管理，共筑文明美好風(fēng)氣。以培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為準(zhǔn)則，礦井積極推行“4c2s”（ 整理、清潔、準(zhǔn)時(shí)、完善、標(biāo)準(zhǔn)化、安全）基本行為規(guī)范，制定下發(fā)《許疃礦職工文明行為規(guī)范》。開展最美家庭、季度好人好事評(píng)選、月度服務(wù)明星，先進(jìn)集體及先進(jìn)個(gè)人評(píng)比，讓先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡成為引領(lǐng)礦井文明發(fā)展的新時(shí)尚。開展向崗位“陋習(xí)”宣戰(zhàn)、向“不文明行為”宣戰(zhàn)等活動(dòng)，規(guī)范職工一言一行從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，讓全礦干部職工的文明行為點(diǎn)亮整個(gè)礦山。
關(guān)注民生，提高職工幸福指數(shù)。本著“職工利益無小事”的原則，開展民主接待日、信訪下基層、黨員包保等活動(dòng)，進(jìn)科區(qū)、到班組，聽職工心聲，解心中疑惑，解決職工在工作、學(xué)習(xí)和生活上遇到的困難。為改善職工住宿、就餐、洗浴環(huán)境，更換單身公寓換門窗，安裝窗簾、制作衣柜；對(duì)食堂、浴池進(jìn)行全面升級(jí)改造，提高職工幸福指數(shù)，消除不文明、不和諧雜音。春節(jié)、中秋、端午等節(jié)日期間，組織全礦干部職工參加喜聞樂見的文體活動(dòng)，享受在傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)節(jié)日的喜樂和祝福中，為礦井安全高效文明和諧發(fā)展注入不竭動(dòng)力。
（責(zé)編 梁尚文）
